— Все документы — Нормативные документы по надзору в области строительства — Нормативные документы по охране труда — Письмо от 21.10.2015 г. № 15-1/В-4549 О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ГАРАНТИЙ (КОМПЕНСАЦИЙ) РАБОТНИКАМ, УСЛОВИЯ ТРУДА КОТОРЫХ ПРИЗНАНЫ ВРЕДНЫМИ (ОПАСНЫМИ) ПО РЕЗУЛЬТАТАМ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ

Письмо от 21.10.2015 г. № 15-1/В-4549 О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ГАРАНТИЙ (КОМПЕНСАЦИЙ) РАБОТНИКАМ, УСЛОВИЯ ТРУДА КОТОРЫХ ПРИЗНАНЫ ВРЕДНЫМИ (ОПАСНЫМИ) ПО РЕЗУЛЬТАТАМ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ

Письмо от 21.10.2015 г. № 15-1/В-4549 О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ГАРАНТИЙ (КОМПЕНСАЦИЙ) РАБОТНИКАМ, УСЛОВИЯ ТРУДА КОТОРЫХ ПРИЗНАНЫ ВРЕДНЫМИ (ОПАСНЫМИ) ПО РЕЗУЛЬТАТАМ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ

Вопрос: О предоставлении гарантий (компенсаций) работникам, условия труда которых признаны вредными (опасными) по результатам аттестации рабочих мест.

Ответ:

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО

от 21 октября 2015 г. N 15-1/В-4549

Департамент условий и охраны труда по вопросу предоставления гарантий (компенсаций) работникам, занятым во вредных (опасных) условиях труда, сообщает следующее.

В соответствии с частью 3 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда" к моменту вступления в силу данного Федерального закона виды и достигнутые размеры предоставляемых гарантий (компенсаций) работникам, на рабочих местах которых по результатам проведенной до 1 января 2014 г. аттестации рабочих мест по условиям труда установлены вредные (опасные) условия труда, должны сохраняться до улучшения условий труда на данных рабочих местах, подтвержденного результатами проведения специальной оценки условий труда.

Указанное означает, что в отношении работника, условия труда которого признаны вредными (опасными) по результатам проведенной до 31 декабря 2013 г. аттестации рабочих мест по условиям труда, сохраняются порядок предоставления и достигнутые по состоянию на 31 декабря 2013 г. размеры гарантий (компенсаций) за работу во вредных (опасных) условиях труда.

Данная норма действует до улучшения условий труда на рабочем месте, подтвержденного результатами проведения специальной оценки условий труда, и не распространяется на гарантии (компенсации), предоставляемые работнику по иным, не предусмотренным статьями 92, 117, 147 и 219 ТК РФ <1> основаниям.

--------------------------------

<1> См. Официальные документы в образовании. - 2015. - N 1, 2. - Ред.

При этом в случае установления по результатам проведения специальной оценки условий труда на рабочем месте факта улучшения условий труда, характеризуемого снижением итогового класса (подкласса) условий труда, дальнейшее предоставление занятому на данном рабочем месте работнику гарантий (компенсаций) за работу во вредных (опасных) условиях труда осуществляется в порядке, установленном статьями 92, 117, 147 и 219 ТК РФ.

Одновременно полагаем, что если по результатам проведения специальной оценки условий труда условия труда не изменились или ухудшились, занятому на таком рабочем месте работнику должны быть сохранены все ранее предоставленные ему гарантии (компенсации) за работу во вредных (опасных) условиях труда, а также при необходимости установлены в соответствии со статьями 92, 117, 147 и 219 ТК РФ дополнительные гарантии (компенсации) в связи с ухудшением условий труда, соответствующие итоговому классу (подклассу) условий труда, установленному по результатам проведения специальной оценки условий труда.

Заместитель директора

Департамента условий и охраны труда

П.СЕРГЕЕВ

21.10.2015


Возврат к списку
(Нет голосов)

Комментарии (0)


Чтобы оставить комментарий вам необходимо авторизоваться
Самые популярные документы
Новости
Все новости